Рубрика «Вопрос-ответ»

Выплата заработной платы и аванса – когда, кому и в какие сроки?

Заработная плата – неотъемлемая часть трудовых правоотношений каждого служащего любой государственной или частной фирмы. Право на официальное трудоустройство и предоставление справедливой прибыли гарантировано Конституцией России и, распространяется возможность не только на граждан, но также на резидентов страны (апатридов и иностранцев, постоянно проживающих в РФ и, официально трудоустроенных в стране). Дополнительно Правительство России фиксирует минимальный размер …

Документы для расследования несчастного случая на производстве и сроки его проведения

Трудовая сфера строго регулируется законодательством. Сроки расследования несчастных случаев на производстве зафиксированы в статье 229 ТК РФ. В главе 36 также указано, какие происшествия подлежат расследованию. Сроки и порядок проведения расследования Под несчастным случаем понимают событие, которое привело к появлению травм у работника. В итоге у него произошла временная или частичная потеря трудоспособности. В некоторых случаях это приводит к тому, что ему приходится менять работу или сферу …

Что относиться к коллективным средствам защиты и как они используются на предприятиях

К коллективным средствам защиты относятся сооружения, которые используются для защиты большого количества людей (мирного населения, военных, спасателей), имущества и техники, от воздействия вредных веществ, возникающих в результате аварий на химических предприятиях, техногенных катастроф и использовния ядерного оружия. Сегодня мы с вами подробнее узнаем, что относится к средствам коллективной защиты (СКЗ). Классификация В самом широком смысле …

Больничный лист: понятие, оплата и входят ли в него выходные дни?

Здоровье человека — дело тонкое. Болезнь может настигнуть в любое время, в том числе и в выходной или праздничный день. А случается и так, что человеку может понадобиться и врачебная помощь. Именно в такие моменты чаще всего возникает вопрос о том, входят ли выходные дни в больничный. Какие есть еще нюансы и как производится расчет? …

Виды времени труда и отдыха, регламентированные тк рф и правила их установления

Между работником и работодателем всегда существовали трудовые взаимоотношения и дисциплина. Одни хотят как можно больше времени посвятить отдыху, общению с коллегами, выпить кофе и обсудить последние сплетни. Другие настаивают на полной отдаче труду, чтобы получить максимальную производительность и эффективность. Удержать равновесие сил между двумя этими сторонами позволяет трудовое законодательство, которое регулирует нормы труда и отдыха, …