Рубрика «Новости»

Что такое оформление по тк рф, какие документы и действия необходимы

По нормам гражданского права при найме работника работодатель должен составлять трудовой договор или договор гражданско-правовых отношений. Отсутствие какого-либо из этих документов влечет для работодателя уголовную или административную ответственность. Ответственность также несет лицо, допустившее к деятельности работника без договора о трудовых отношениях, не согласовав этот факт с руководством. Срок оформления трудового договора Важно: Моментом начала трудовых …

Формулировка для премии за хорошую работу и трудовые результаты сотрудников

Каждый сотрудник всегда рад получить за свою работу не только фиксированное значение платежа, но и определенную сумму возмещения в качестве премий. Для любого сотрудника всегда принципиально знать, за что ему было выплачено вознаграждение, как оно рассчитывается, в каких документах изложены правила его формирования. У работодателя есть одна трудность в этом плане — решение вопроса о …

Вредные производственные факторы: определение и классификация по профессиям

На здоровье человека постоянно оказывают влияние различные факторы. Они могут подстерегать нас не только на рабочем месте, но и дома, на улице. Большую часть дня человек проводит на работе, поэтому важное значение для хорошей работоспособности и здоровья играет создание благоприятной и безопасной атмосферы. Имеется много предприятий, на которых производство связано с риском для здоровья человека. …

Цели и сроки проведения внепланового инструктажа по пожарной безопасности

На всех предприятиях обязательным является приказ начальника, в котором установлено, как будут происходить, время в которое необходимо провести, и периодичность проведения инструктажей по пожарной безопасности. Инструктаж по ПБ все сотрудники организации, предприятия, фирмы, компании проходят по специально разработанной программе. Программа по пожарной безопасности Программу разрабатывает отдел, отвечающий за охрану труда на предприятии. Все пункты составлены …

Что такое гибкий график, его разновидности, особенности, положительные и отрицательные стороны

Значительная часть организаций в настоящее время работает либо круглосуточно, либо в режиме, превышающем обычные 8 часов в день. Чтобы сотрудники не переутомлялись и могли эффективно выполнять свои обязанности, существует гибкий график. Для многих трудящихся именно такой режим является наиболее приемлемым. Однако часто работники не знают, как понять, что это за график. Разберемся в статье. Дорогие читатели! …